Leadership, productivité, motivation, performance des équipes et efficacité professionnelle.
- Vous êtes Dirigeant, DRH, manager, coach expérimenté,
- Vous reconnaissez l’impact de l’épanouissement des équipes sur la performance de l’entreprise,
=> Formation et certification au système PERFILMENT® avec Luminances.
Nous souhaitons diffuser au sein des organisations les principes du système PERFILMENT® par le biais de professionnels certifiés tels que DRH, managers et coachs expérimentés.
Cette certification est proposée via notre formation/certification PERFILMENT®
Objectifs
Vous former à l’amélioration des relations interpersonnelles et à la performance des équipes.
Conçue par des dirigeants pour des dirigeants, managers et coachs expérimentés, elle vise à acquérir une expérience pratique, utile et inoubliable.
Vous apprendrez une nouvelle grammaire des relations entre personnes pour être un leader reconnu en apportant des réponses aux principales questions que tout manager se pose :
- Comment réussir son rôle de manager ?
- Comment faire émerger le meilleur de soi-même et quelles stratégies adopter pour que chacun donne le maximum de lui-même ?
- Comment créer une équipe performante et engagée ?
- Comment attirer, recruter et intégrer de nouveaux talents ?
A l’issue de la formation/certification, grâce au système PRINT®, pivot du système PERFILMENT®, vous serez en mesure de :
- Repositionner tout collaborateur dans sa zone d’excellence et de motivation,
- Créer et développer une culture de l’engagement,
- Améliorer la performance et le management des équipes,
- Développer des leaders avérés,
- Organiser des équipes performantes et engagées,
- Apprendre à débloquer des situations conflictuelles (et à les prévenir !).
Public, prérequis et durée
- Tout public et en priorité tout dirigeant, manager et coach expérimenté qui souhaite créer une culture de l’engagement dans son/les organisation(s).
- 9 à 12 participants
- Durée : 10 séances de 3h30 en modulaire réparties sur 2 à 3 semaines
- Formation en présentiel ou à distance